Bu maddenin açıklamasında ise 'Öğretmenlik mesleğinin kariyer basamakları yeniden belirlenecek, deneyimli ve nitelikli öğretmenlerin dezavantajlı bölgelerde ve okullarda uzun süreli çalışmasını teminen farklılaştırılmış ücret modeli uygulanacaktır.' satırlarına yer veriliyor.

Bu maddeden bazı çevreler 3-5 kuruş fazla maaş ile rotasyonun ayak sesleri olduğunu düşünüyorlar. Son yıllarda kamu kurum ve kuruluşlarında yer değiştirme ve rotasyon işlemlerinin olması; 3,5,7 ve 10 yıl gibi aynı bölgede/kurumda maksimum kalma süresiyle ilişkili olarak bu sistemin MEB'de de uygulanacağı söyleniyor. Burada Milli EğitimBakanlığı'nın amacı adaleti sağlamak mı, öğretmenleri emekliye zorlayıp yerine gençöğretmenleri atamak mı? sorusunun cevabı bilinmiyor.